2025-05-13T09:01:00+02:00

Erzieher (M/W/D) oder Kinderpfleger (M/W/D)

Arbeitnehmer(in)

Unser Angebot:

  • vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
  • unbefristete Anstellung in Teilzeit
  • ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage zusätzlich und 2 weitere Ausgleichstage oder SUE-Zulage in der 5 Tage Woche
  • Jobrad Leasing

 

Dein Profil:

  • erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (M/W/D) oder gleichwertig
  • liebevoller und respektvoller Umgang mit Kindern und Eltern
  • Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Hilfsbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Eigenengagement und Lust neue Ideen einzubringen und umzusetzen

 

Menschen mit Behinderung werden, bei gleicher Eignung, bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert? Dann bewirb dich vorzugsweise per Mail.

Bei Fragen steht Ihnen die Bürgermeisterin, Gertrud Werner, unter 09134 996930, oder die KiTa-Leitung, Axel Berger, unter 09126 29332910 zur Verfügung.

Stellenanbieter

Verwaltungsgemeinschaft Dormitz
Sebalder Straße 12
91077 Dormitz

Vertragsart

unbefristet

Arbeitszeitanteil

Teilzeit

Tätigkeitsgebiet

Soziales

Dienstverhältnis

Arbeitnehmer(in)

Standort

Verwaltungsgemeinschaft Dormitz
Sebalder Straße 12
91077 Dormitz
Bayern